A través de una entrada en el blog oficial de Amazon, Dave Clark, CEO de la división mundial de consumidores, anunció que con motivo de convertirse en los mejores empleadores del mundo ya no incluirán la marihuana en las pruebas de droga que se realizan a los postulantes que quieran trabajar en la compañía.
De esta manera, solo los puestos del Departamento de Transportes de Amazon seguirán siendo testeados.
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Ahora la compañía tratará el consumo de marihuana de la misma manera que trata el consumo de alcohol, aunque seguirá haciendo controles de detrimento en el trabajo y testeos para todas las drogas y alcohol después de cualquier incidente.
Asimismo, Clark anunció que Amazon apoyará de manera activa un proyecto de ley federal que despenaliza el uso de marihuana en Estados Unidos y espera que otros empleadores se les unan en esta causa.
